Целью данного магистерского проекта является разработка и предложение модели адаптивной образовательной платформы на основе ИИ для подготовки государственных служащих, которая будет способствовать повышению качества и ...

Целью работы является комплексный анализ и перспективы цифровой трансформации кадровой политики в системе государственной службы, включающий в себя теоретическое изучение данной проблематики, а также практическую разработку ...

Целью исследования является разработка механизмов и направлений совершенствования выборности акимов поселков, сел, сельских округов в Республике Казахстан на основе зарубежного опыта.

Цель проекта: выработка рекомендаций по совершенствованию отбора на государственную службу путем трансформации системы отбора кадров на государственную службу, улучшение взаимодействия граждан с государством, повышение ...

Жобаның мақсаты «Б» корпусы мемлекеттік әкімшілік қызметшілерінің кәсібилендіру бойынша теориялық негіздерді зерттеу және практикалық ұсынымдар енгізу болып табылады.

Цель магистерского проекта- изучение процесса адаптации государственных служащих и разработка практических рекомендаций для улучшения данного процесса в будущем.

Жобанының мақсаты- өңірдегі кадр тапшылығын шешу үшін персоналды басқару процесіне ұсынымдар әзірлеу.

Целю исследования является разработка и апробация модели управления мотивацией труда сотрудников государственной службы на основе агентного моделирования.

Цель исследования заключается в изучении вопросов влияния коррупционных рисков на качество человеческого капитала на государственной службе.

Жобаның мақсаты- мемлекеттік қызметтегі HR брендті қалыптастырудағы маркетингтік коммуникацияларды жетілдіру бойынша ұсыныстар әзірлеу.