Abstract:
HR процестерінің жетілуін - басшының, жұмыскер және HR
қызметкерінің көзқарасымен бағалаудың кешенді әдістемесі әзірленді.
HR-процестерді талдау Қазақстан Республикасының бекітілген кәсіби HRстандарттары бойынша жүргізілді. Халықаралық Қайта Құру және Даму Банкімен
бірлесіп іске асырылатын ҚР ЕХӘҚМ-ның «Еңбек дағдыларын дамыту және жұмыс
орындарын ынталандыру» атты жобасы шеңберінде «HR-менеджерлер
қауымдастығы» ҚБ «Адам ресурстарын басқару» бағыты бойынша салалық
біліктілік шеңбері мен кәсіби стандарттарды әзірледі. Олармен мына: https://hra.kz/page10139466.html сілтеме арқылы танысауға болады.
